Oras Bolas

                                             ORAS BOLAS

Era uma vez uma pessoinha, que servia sempre os grandes, trabalhando de sol a sol. Um dia ganhou uma função, que era mais alto do que a sua!Todos pensando que serviria para o bem de todos e não para determinadas pessoas.

     Mais, não foi isso que aconteceu!Ele começou a pisar nas pessoas que um dia trabalharam com ele, e quem não se ajoelhasse diante dele, ele logo pensava tenho que tirar essa pessoa daqui. Na sua insegurança começou a eliminar todos que possam atrapalhar, cada dia ia crescendo no seu castelinho de areia, além do seu mundo havia mais um ninguém gostava dele, a não serem os grandes, os colaboradores tinha medo e não respeito por ele. Que é bem diferente, medo de respeito, o medo faz com que aceitamos diante  e respeito perto ou longe as pessoas são as mesmas.

      Mais um dia uma pessoa falou para ele.<Você não tem medo de retornar a sua origem?><Ele diz ora já estou tecendo ou costurando nos dois lados>Para isso que sirvo e fico nos dois lados e eu sou bobo uai.Aprendi que de agora para frente terei que fazer teias,se eu retorno a minha função estou perdido......fui

  

Formigas

'Todos os dias, uma formiga chegava cedinho ao escritório 

e pegava duro no trabalho

A formiga era produtiva e feliz



O diretor marimbondo estranhou a formiga trabalhar sem supervisão.


Se ela era produtiva sem supervisão, seria ainda mais se fosse supervisionada. 


E colocou uma barata, que preparava belíssimos relatórios e tinha muita experiência, como supervisora.

A primeira preocupação da barata foi a de padronizar o horário de entrada e saída da formiga.

Logo, a barata precisou de uma secretária para ajudar a preparar os relatórios e contratou também uma aranha para organizar
os arquivos e controlar as ligações telefônicas.

O marimbondo ficou encantado com os relatórios da barata e pediu também gráficos com indicadores e análise das tendências que eram mostradas em reuniões.
A barata, então, contratou uma mosca, 

e comprou um computador com impressora colorida. Logo, a formiga produtiva e feliz, começou a se lamentar de toda aquela movimentação de papéis e reuniões!



O marimbondo concluiu que era o momento de criar a função de gestor para a área onde a formiga produtiva e feliz, trabalhava.

O cargo foi dado a uma cigarraque mandou colocar carpete no seu escritório e comprar uma cadeira especial..

A nova gestora cigarra logo precisou de um computador e de uma assistente a pulga

sua assistente na empresa anterior)

para ajudá-la a preparar um plano estratégico de melhorias e um controle do orçamento para a área onde trabalhava a formiga
que já não cantarolava mais e cada dia se tornava mais chateada.

A cigarra, então, convenceu o gerente marimbondo, que era preciso fazer um estudo de clima.

Mas, o marimbondo, ao rever as cifras, se deu conta de que a unidade na qual a formiga trabalhava já não rendia

como antes e contratou a coruja, uma prestigiada consultora, muito famosa, para que fizesse um diagnóstico da situação. A coruja permaneceu três meses nos escritórios e emitiu um volumoso relatório, com vários volumes que concluía : Há muita gente nesta empresa!! E adivinha quem o marimbondo mandou demitir? A formiga, claro, porque ela andava muito desmotivada e aborrecida. ' Já viu esse filme antes ? Bom trabalho a todas as formigas!!! __.

lei da mordaça

lei da mordaça Servidor bom é aquele que não pensa, não ouvi não enxerga e melhor ainda não fala. A cada 04 anos temos presenciado a lei da mordaça, nas repartições públicas alguns hão de questionaram, já acabou a lei da mordaça. Acredito que não, ela está mascarada por determinados órgãos públicos de transferência ao servidor público.
A única forma entre aspas de calar o servidor, perseguido fazendo sua transferência em lugares de preferências isolados para que ele não tenha acesso às pessoas.
 Durante esse período de 4 anos ele ficará lá isolado a quem sabe o que significa isso? Mas... se por acaso lá ele encontra uma solução começa naquele local,fazer um lugar de ambiente de cura.Como assim? Transformando aquilo em palavras pelo menos com as pessoas que passam por ali...ai a coisa pega ele está tentando produzir temos que tirá-lo dali, o danado está saindo melhor onde ele estava vamos transferi-lo imediatamente assim vão se passando os 4 anos, e o servidor continuará servindo a população eles???fui....